专题报道：《面试》
面试是测查和评价人员能力素质的一种考试活动。面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的一种考试活动。面试是公司挑选职工的一种重要方法。面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会，能使公司和应招者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
“精心设计”使面试与一般性的交谈、面谈、谈话相区别。“在特定场景下”使面试与日常的观察、考察等测评方式相区别。日常的观察、考察，虽然也少不了面对面的观察与交谈，但那是在自然场景下进行的。“面对面地观察、交谈等双向沟通方式”，不但突出了面试“问”、“听”、“察”、“析”、“判”的综合性特色，而且使面试与一般的口试、笔试、操作演示、背景调查等人员素质测评的形式也区别开来了。
- 2009-2-2 14:10:20巧妙应对外企面试官提问
- 这些都是外企常提的问题，看起来很平淡的几句问话，但仔细琢磨起来可并不好回答。全攻略 1.请介绍一下你自己。 这是外企常问的问题。一般人回答这个问题[阅读全文]
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- 2009-2-2 13:14:20外企面试每关其实都有名堂
- 对所在圈子一定要了解 讲述人：李豹，清华大学研究生，就职于一家美国驻华的公司。我是在05年年末和06年年初的时候进入这家公司的，总共经历了三场。第一轮是中国地区公司的一个副手，他对我的有点类似于聊天性质的，我就跟他说一说我的个人简历，自己的一个大致经历，以及自己对未来发展的一个看法，然后他向我介绍了一下公司的情况。 全攻略收获：这一过程其实是一个相互了解的过程，不仅是公司在了解应聘者，也是应聘者了[阅读全文]
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- 2009-2-2 11:22:20面试如何应对十大必考题？
- 时，有几个问题是公司人员常常会提出的，针对这些问题好好准备，在时也就不会哑口无言，无言以对了，下面就十大必考题做出分析：如何应对“十大必考题”？（1）为什么想进本公司？这通常是官最先问到的问题。此时官就开始评断录用与否了，建议大家先判断 自己去应征的工作性质，是专业能力导向呢，或是需要沟通能力，其实现在市场多以服务为方向，所以口才被视为基本能力之一，所以在此时就要好好表现自己的口 才，而口才较差者[阅读全文]
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- 2009-2-2 9:30:20四步越过职场电话面试雷区
- 四步让你走越过雷区：第一步：提前三天开始练习请你的朋友或家人帮忙模拟一次，并将电话录音，这样你可以清楚地知道自己说了多少个诸如“嗯”、“啊”、“哦”这样的废话，再试着减少使用这些词的次数。 第二步：用十五分钟做准备把简历摆在电话附近伸手可及的地方。将你取得的成绩和优势用简短的话列在纸上，放在旁边以备不时之需。别忘了准备笔来记录面试官的问题或其他一切需要记录的东西。将小孩和宠物请出房间，关掉音响、电[阅读全文]
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- 2009-2-2 7:38:20外资企业面试大题（大家各抒己见）
- 今天去一家企业，职位是人事主管，负责的厂长，问了一个问题。 如果我们给你这个职位，你将如何招手开展人事工作。 全攻略 （注）该企业正在筹建当中，是一家劳动密集型企业。（主要生产工艺陶瓷），还有这家企业在别的地方还有一个公司（1996年建厂），我感觉人事制度应该是比较健全。 下面是我的答案，希望各位大侠指教，并且如果有时间，请写出您的答案，非常感谢您在百忙之中的支持。 我的思路是这样的： （1） 在[阅读全文]
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- 2009-2-1 22:18:20面试前，如何搜集有用资料
- 知已知彼，百战不殆。之前，你一定要广泛收集各方面的资料与信息。有了充分的资料准备，即便临场发挥也会是相当精彩和出色的。 a、收集招聘单位的资料： 尽可能了解清楚招聘单位的性质和背景，搞准确它是哪一种行业、生产何种产品;是独资企业还是合资企业，它的文化牲(包括口号和形象)是什么;同时还要尽可能了解清楚招聘单位的业务情况，比如：过去的业绩好不好？业[阅读全文]
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- 2009-2-1 17:38:20外企面试侧重的智力测试
- 尽管“笨鸟先飞”已经成为千古名言，但知名在时却依然看重智力成分，有时甚至将智力测试放在最重要的位置，而且测试的方式千奇百怪。全攻略 一般认为智力由观察力、记忆力、思维力、想象力等基本因素组成，因此的智力测试也着重考察这些方面，有时是注重其中某一方面，有时则对几个方面进行综合考察。 (1)侧重考察思维力的测试 如某公司的题目：如果你让工人为你工作7天，给工人的回报是[阅读全文]
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- 2009-2-1 16:42:20职场英语：三大面试技巧助你飞跃
- 近年来，随着越来越多的外商的进驻，很多人在应聘的过程中都很有可能会被要求参加。不少人凭着良好的教育背景和丰富的工作经验一路过关斩将，却往往在的环节上功亏一篑，而最终无法实现自己的职业理想。以下根据大量实例总结了三条重要技巧，相信会对即将参加此类的人提供一点帮助。 全攻略 技巧一：注意时态的变化运用应聘者在参加前大都作过充分的语言知识的准备与练习。那么在众多的[阅读全文]
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